• E-mailen
  • 0492-792350
  • Kalender activiteiten
  • Contact
Bedrijventerreinen Helmond Logo
  • Kernthema's
    • Schoon, Heel & Veilig
      • Keurmerk veilig ondernemen
      • KVO-enquête
      • Terreinconciërge SBH
      • Meld een Vermoeden
      • Veiligheidstips en links van partners
      • AED; elke minuut telt!
      • Cybercrime preventie; bescherm je MKB-bedrijf
      • Camerabeveiliging
      • Preventie drugscriminaliteit in bedrijfspanden
      • Calamiteitenkaart
    • Energiebewust & Duurzaam
      • Energiebewust ondernemen
      • Smart Synergy Helmond
      • Inzamelrondes reststromen 2025
      • Circulair ondernemen/reststromen
      • Voorbeelden, tips & handige links
      • FAQ/Helpdesk
    • Werkgelegenheid
      • Gezond en met plezier werken, nu en in de toekomst
      • Lunch-Ommetjes
      • Uitstraling & Bereikbaarheid
      • Arbeidsmarkt & Onderwijs
    • Huisvesting
      • Mijnbedrijfslocatie.nl
      • Vraag & antwoord huisvesting
      • Digitale bereikbaarheid
  • Nieuws
    • Nieuws
    • Nieuwsbrieven
  • Bedrijventerreinen
    • Hoogeind
    • De Engelseweg
    • De Weijer
    • Groot Schooten
    • Helmond West
    • BZOB-Bedrijventerrein Zuid Oost Brabant
    • Overige terreinen
  • Over
  • Mijnbedrijfslocatie
  • Hulptraject ondernemers vanuit gemeente

Uitnodiging inspiratiesessie: Lage basisvaardigheden op het werk.

Wat is het, hoe herken je het en wat kan je doen?

Als je moeite hebt met lezen, schrijven, rekenen en of digitale vaardigheden is het lastig om goed mee te kunnen doen in onze samenleving. Niet voor niets noemen we dit ‘basisvaardigheden’. In Helmond beschikt bijna 17% van de inwoners over te lage basisvaardigheden. Dit wordt ook wel ‘laaggeletterd’ genoemd. 60% daarvan heeft een betaalde baan. Een groot deel van deze groep heeft gewoon Nederlands onderwijs gevolgd. Grote kans dat dit ook binnen jouw bedrijf speelt.

Voor de werkgever zijn er nadelen als het personeel lage basisvaardigheden heeft. Denk aan lastige communicatie, minder veiligheid op de werkvloer, lage productiviteit en er blijven kansen liggen als innovaties onbenut blijven. Er is echt wat te winnen als de werkgever zich bekommert om de basisvaardigheden van het personeel. Juist nu ontwikkelingen in de samenleving, op het werk en in de technologie snel gaan. Het draagt bij aan minder fouten op de werkvloer en werkstress en ziekteverzuim gaan omlaag. Werknemers krijgen meer zelfvertrouwen en voelen zich beter en gelukkiger. Voor zowel vitaliteit als duurzame inzetbaarheid van medewerkers, is het een niet te missen onderwerp.

Wat bieden we aan?

Hoe herken je laaggeletterdheid? Er is vaak sprake van schaamte en mensen hebben ook tal van trucjes om het probleem te verbergen. En als je het herkent, wat kun je dan doen? Om je met deze vragen te helpen biedt het Taalhuis tijdens de landelijke week van lezen & schrijven werkgevers een gratis inspiratiesessie aan. Hier krijg je antwoord op deze vragen.

Voor wie?
Iedereen die als aanspreekpunt voor werknemers actief is. Denk aan de HR afdeling, werkbegeleiders of managers. Val je hier niet onder, maar vind je het wel interessant? Meld je dan alsnog aan. Mochten we plek over hebben is iedereen die belangstelling heeft van harte welkom.

Wanneer? Donderdag 14 september van 09.30. -11.30u
Waar? In Helmond (locatie wordt later bepaald).

Meld je aan door een mail te sturen naar ruimteomteleven@helmond.nl. Vermeld hierin je naam, bedrijf en functie.

Vriendelijke groet,

Taalhuis Helmond

  

Delen
Tweet
  • Schoon, Heel & Veilig
  • Energiebewust & Duurzaam
  • Werkgelegenheid
  • Huisvesting

Over

  • Projecten
  • Nieuws

Extra

  • Hoogeind
  • BZOB-Bedrijventerrein Zuid Oost Brabant
  • Helmond West
  • Groot Schooten

Partners

  • Stichting HighTech Helmond de Peel
  • Gemeente Helmond
  • Brainport
  • Indusym
  • Innovatiehuis De Peel
  • Senzer
  • VICH
  • VNO-NCW-Brabant Zeeland

Aanmelden nieuwsbrief

Blijf op de hoogte

Melding maken

Meldpunt SBH
Meldpunt Openbare Ruimte
Meldpunt Team Toezicht en Handhaving
Mogelijk gemaakt door

Privacyverklaring

© 2025 Alle rechten voorbehouden - Ontwikkeld door Twinvision Software